Преди да навършим достатъчно години, за да гласуваме или дори да получим шофьорско разрешение, хората ни питат какви искаме да бъдем, когато пораснем. Въпреки че повечето от нас никога не израстват, за да станат астронавти или принцеси, въпросът Каква работа трябва да имам? е, който озадачава много хора - и с добра причина.

Намирането на кариера, която постига всички точни оценки на парите, удовлетворението и баланса между професионалния и личния живот, не е лесен подвиг. Разбира се, има стотици онлайн викторини от глупавите до научните, които обещават да ви кажат коя работа е подходяща за вас, но срещали ли сте някога някой, който е влязъл в кариера поради викторина за работа, която са взели?

Кацане на правилната кариера е по-скоро път за откриване от всичко друго. Повечето хора просто трябва да преминат през малко проби и грешки, за да открият каква работа трябва да направят. Отделете малко време, за да размишлявате над тези въпроси и да разгледате как всеки от тях влиза във вашия собствен път на откриване към правилната работа.

1. Какви са вашите интереси?

Този въпрос често се преформулира като Какво си запален? Разглеждането на потенциалната кариера с изискване на страст обаче не е особено конструктивно. Повечето хора харесват много неща, но за колко от вашите харесвания бихте казали, че изпитвате истинска страст?

Идеята, че следването на нашите страсти ще доведе до щастие, е изпълнена с неточност. За начало изследванията показват, че хората не са особено добри в прогнозирането как ще се чувстват за нещо в бъдеще.^[1]Работната сила е пълна с хора, които мислеха, че биха харесали избрана кариера, но в крайна сметка я мразеха няколко години по-късно.

Нека изхвърлим думата страст и да я заменим с интереси, тъй като тя позволява по-широк път на откриване. Повечето хора не завършват колеж със страст към рекламата, но може да имат интереси в графичния дизайн, писането и психологията.

2. Каква личност имате?

Вашата личност може да изиграе огромна роля за определяне на вашия успех в работата.^[две]Начинът, по който мислите и се държите естествено, влияе на това коя работа е подходяща за вашия уникален начин на гледане на света. Някои от нас обичат да извикват кадрите и да насочват други в екипна обстановка, докато други предпочитат да изпълняват заповедите и да се придържат към определена задача.Реклама

Ако сте изходящ и енергичен, работата, в която работите сами на бюрото часове, вероятно не е подходяща.

Помислете дали да не погледнете отвътре вашата личност и да си зададете няколко въпроса, когато проучвате потенциалните възможности за работа и кариера.

• Обичате ли да водите или да следвате?
• Смятате ли се за конкурентен?
• Харесвате ли структура и рутина или предпочитате гъвкавост и свобода?
• Фокусирате ли се върху промоция или превенция?

Друг аспект от вашата личност, който трябва да вземете предвид при проучване на възможностите за работа, е мисленето за повишаване или превенция.^[3]

Тези с мислене за промоция са склонни да възприемат целите като възможност за напредък и постигане. Те са по-склонни да се възползват от възможността и да приемат риска, но също така са по-склонни към грешки.

Обратната страна на личностната монета са онези, които имат по-скоро мислене за превенция. Те са склонни да гледат на целите слой на сигурност. Те често са много аналитични и ориентирани към детайлите в мисленето си, но може да работят по-бавно и по-рядко да поемат рискове.

И двата начина на мислене са по-подходящи за определени работни места, отколкото други, и повечето от нас са склонни да имат доминиращ фокус, който е по-склонен към едното, отколкото към другото.

3. С кого искате да работите?

Ще прекарате голяма част от времето си в работа и в зависимост от работата това може да означава да бъдете заобиколени от много хора или почти никакви. Някои от нас са по-социални и прекарването на осем или девет часа на ден само би било мъчително. След това има онези от нас, които биха били нещастни да работят в офис с още 300 души.Реклама

Разбирането с колегите ви може да окаже голямо влияние върху удовлетворението ви от работата и ефективността, но също така е важно да вземете предвид хората, на които ще обслужвате. Ако работата е лоша социална пригодност - например интроверт в връзките с обществеността - има голяма вероятност от нещастие.

4. Каква култура идва с работата?

Извършването на някаква разследваща работа може бързо да отговори дали определена кариера е подходяща за вашата личност. Тези, които се смятат за свободен дух, вероятно няма да са доволни или да се представят добре в твърда индустрия със строги насоки, като застрахователната индустрия.

Разглеждането на културата на конкретна работа трябва да се вземе предвид, преди да се приемат предложения за работа. Създаването на печеливша фирмена култура е дискусия за друг път, но ако убежденията, работната среда и мисията на компанията не са в съответствие с вашите собствени ценности, това вероятно не е най-подходящото.

5. Какво образование или обучение имате?

Повечето кариери ще изискват някакво обучение. Сега, разбира се, много артистични кариери включват програми за формално образование, но също така не е необичайно професионалистите да се самоучат. Самообученият маршрут не е опция за много работни места - никой не иска да посети самоук мозъчен хирург - и може да са необходими години на обучение.

Когато разглеждате потенциална сфера на работа, трябва да си зададете три важни въпроса:

1. Необходимо ли е напреднало обучение?
2. Колко е продължителна тренировъчната програма?
3. Готов ли съм да похарча парите, необходими за това?

Ако се чувствате неспокойни от реалността на тези отговори, може би е време да разгледате други опции.

6. Можете ли да се научите да бъдете добри в това?

Ако човек не е добър в работата си, той вероятно ще изгори и ще напусне или ще бъде уволнен. Обаче никой няма да е добър в работата си веднага след портата. 10-часовото правило на автора Малкълм Гладуел, например, твърди, че са необходими 10 000 часа, за да станеш експерт в нещо. Независимо дали това е напълно вярно, експертизата е нещо, което идва с нас време и практика .Реклама

Никой няма да е добър във всичко, независимо колко време е отделил. Можех да прекарвам цялото време на света в работа по математика, но никога няма да бъда математик. Това просто не е нещо, за което имам хватка.

Ето защо е толкова важно да опитате различни неща. В крайна сметка ще се натъкнете на нещо и ще имате този момент на крушка, когато осъзнаете, че бихте могли да се справите добре с него.

7. Има ли място за растеж на полето?

Добре, нека да бъдем практични за секунда. Някои сфери на кариерата просто ще предлагат много повече възможности за кариера и растеж на работни места, отколкото други. Колкото и да се интересувате от полската поезия от 15-ти век, просто няма много работни места, които да се нуждаят от такъв опит.

По принцип е добро правило да се стремите към поле, което наема. Една намаляваща индустрия може да има засилена конкуренция или малко място за дългосрочно израстване в кариерата. Проверете кои индустрии и сфери на кариерата отиват на места и кои намаляват.

8. Колко баланс между професионален и личен живот ви е необходим?

Много работни места не функционират по график от 9 до 5, така че е важно да проучите какъв вид баланс между професионален и личен живот ви е необходим и как това съвпада с потенциалния избор на работа. Някои хора може да се радват на твърдостта на 9 до 5, докато други може да искат нещо, което се променя от ден на ден.

Направете някои предварителни проучвания за потенциалните изисквания на работата по отношение на пътуването и какви часове хората в тази област са склонни да работят. Ако не сте готови да работите на нощна смяна, навлизането в сфера като полицейска работа или кърмене вероятно не е подходящо.

9. Къде искате да живеете?

Дори и с предимството на интернет, има някои работни места, които все още са ограничени до местоположението. Няма нужда от риболовец на раци в Небраска. Да имате представа къде искате да живеете е друг важен фактор, който твърде много хора пренебрегват, когато проучват коя работа може да е подходяща за тях.Реклама

Ако искате да работите в модната индустрия или като адвокат, има голяма вероятност да живеете в оживена градска среда като Ню Йорк, Маями или Чикаго в бъдещето си. Ако имате интерес към природата и опазването на околната среда, вероятно ще намерите повече работа в селските райони.

10. Парите ще съвпадат ли с вашите лични нужди?

А, въпросът за парите. Очевидно това е един въпрос, който не може да бъде пренебрегнат. Парите не трябва да са основният фактор, когато решавате каква работа имате, но определено е фактор, който трябва да имате предвид.

Направете малко проучване на средната заплата за определена работа и след това се запитайте дали ви е достатъчно, за да живеете удобно.

Колко пари са ни необходими, за да живеем комфортно, често се променя с напредването на живота ни, така че вземете под внимание ръста в кариерата и парите, които идват с това.

Финални мисли

Няма тайна формула за намиране на каква работа трябва да имате, освен проучване. Подобно на намирането на подходящия партньор в живота, просто трябва да видите какво има там и кое е добро съвпадение.

Вероятно ще отнеме известно време и саморефлексия, но като внимателно изследвате собствената си личност, нужди, силни страни и интереси, вие сте толкова по-склонни да дадете добър отговор, когато започнете да питате Каква работа трябва да имам?

Още съвети за намиране на правилната работа

• Как да намерите идеалния си път за кариера, без да губите време за работа, която не е подходяща за вас
• 6 стъпки за намиране на перфектната кариера
• Ключът към намирането на удовлетворение от работата и успешната кариера

Препоръчани снимки: Nik MacMillan чрез unsplash.com Реклама

Справка