Ооооо, разкажи ми за твоите силни и слаби страни ...

Изпитвате ли онзи зловещ елен в предните фарове, когато чуете този въпрос? Какво изобщо означава? Кои са нещата, които определяте като силни страни? Защо ги етикетирате като такива? Дали защото това е способност или умение, с което превъзхождате? Това нещо, което правите по-добре от повечето хора? Кой или какво измерва какво е сила или слабост? Този въпрос - особено в интервю - може да бъде труден терен за навигация.

Като човек, който е седнал от двете страни на този въпрос - ще се опитам да дам някаква представа и насока за това как трябва да се приближите до този изключително хлъзгав склон.

Дори и да сте добри в нещо, това е вашата слабост, ако ви изтощи.

Откриването на истинските ви силни и слаби страни е не само критично за заковаването на интервю за работа. Това е основен ключ към вашия успех във всички аспекти на живота.Реклама

Маркус Бъкингам, автор на Вървете силните си страни да работят , дава най-чистото и сбито обяснение за определяне кое е сила и кое слабост. И това няма нищо общо с това, в което сте добри или с това как сте справедливи срещу другите.

По-доброто определение за сила, каза Бъкингам, е дейност, която ви кара да се чувствате силни. А слабостта е дейност, която ви кара да се чувствате слаби. Дори и да сте добри в това, ако ви изтощи, това е слабост.

Помислете за малко за това. Започвате ли да придобивате малко повече контекст и прозрение какви са вашите истински силни костюми и недостатъци?

Бях горд от способността си да се справям с хората, но по-късно установих, че това не е истинската ми сила ...

Ето пример от личен опит.Реклама

Аз съм изключително добър с хората. Състрадателен съм, внимателен, внимателен, насърчителен и отзивчив. Аз съм добър в това да извлека най-доброто от хората, да успокоя интензивните ситуации и да накарам хората да се чувстват чути, потвърдени и оценени. Работя в него. Уча хора. Аз съм студент по психология и човешко взаимодействие и обикновено мога да определя основния темперамент на човек^[1]в рамките на моменти от срещата им и може да се приспособи да играе според силата на техния темперамент.

В интервюта^[две], Винаги съм изброявал междуличностните си умения като една от силните си страни. Но ако направя крачка назад и наистина преценя този дар, ще открия, че това наистина не е една от истинските ми силни страни. Истината е, че хората ме източват и човешкото взаимодействие, често пъти, е подобно на навигация в минно поле. Предпочитам да съм сама или със съпруга си, отколкото да съм около другите. Взаимодействията ми с хората не протичат естествено. Аз не съм инстинктивно човек. Трябва да изчисля ходовете си и да измерим отговорите си, преди да говоря. Вродена съм срамежлива, невероятно интровертна и социално неудобна. Уменията на моите хора са произведени и са усъвършенствани поради необходимост. Това не е подарък - това е добре развито умение.

По-долу са дадени няколко принципа, които трябва да имате предвид, когато оценявате своите силни и слаби страни:

Никога не преценявайте силните и слабите си страни въз основа на сравнение

Може да сте по-добри от всички останали около вас в нещо и все пак може да бъде слабост за вас. Силата е нещо, което ви зарежда с енергия и нещо, към което имате естествена склонност. Човек, който е очарователен, харизматичен, естествен събеседник и обича да бъде наоколо и да забавлява хората, може да изброи междуличностните умения като сила.Реклама

Силата е нещо, на което разчитате за постигане на цели и за победа, слабостта е пречка, която трябва да бъде преодоляна или избягвана, за да постигнете победа. Вашите силни и слаби страни са само спрямо вас. Сравняването на себе си с другите изкривява възгледа ви за истинските ви дарби и областите на липса.

Не губете време, работейки върху слабости, които не са свързани с вашата житейска цел

Можете да укрепите своите слабости точно както направих с взаимодействията си с хората. Това обаче никога няма да бъде сила. След като установите слабостите си, можете да ги атакувате по един от двата начина. Първо, можете да работите за укрепване на слабостта, така че тя да стане по-малко недостатъчна. Или можете да укрепите и да се научите да използвате силните си страни, за да компенсирате вашите слабости.

Да се ​​научим да се справяме е ключово, когато става въпрос за справяне със слаби области. Това е загуба на време за работа върху слабост, която не е свързана с целта на живота ви или е свързана с целите ви.

Аз - по никакъв начин, форма или форма - не притежавам зелен палец. Растенията и листата се свиват, свиват и умират в мое присъствие. Бих могъл да се науча да се грижа за растенията и да развия това умение, ако и аз реша. Това обаче няма нищо общо със съдбата, целите или успеха ми в живота. Ако имам нужда от цветя за събитие, ги купувам точно преди да имам нужда от тях (те умират в противен случай). Имам красив двор, който плащам на някой да поддържа. Прекарвам времето и енергията си в работа по важни неща, които ме тласкат към целта на живота ми.Реклама

Контекстът трябва да бъде взет под внимание, когато преценявате своите силни и слаби страни

Това е огромна грешка, която повечето от нас правят. Вземете за пример характеристиките, интровертността и екстровертността. И двете черти са напълно доброкачествени. Те стават добри или лоши само с контекста.

Както казах по-рано, аз съм много интровертен. Аз съм писател и работя в офис с други писатели. Да си интроверт в тази среда е сила. В този контекст не е нужно да бъда изходящ и бъбрив. Ако бях, това би попречило на представянето ми и би натоварило работната среда. Преди да стана писател обаче, бях педагог. Преподаването изисква да бъдете изходящ, достъпен и да имате способността да се свързвате истински с хората. В този контекст да си интроверт беше слабост. Трябваше да вложа време, енергия и умствена сила, за да бъда това, от което се нуждаех, за да бъда успешен.

Избягвайте да използвате общи условия, за да опишете своите силни и слаби страни, или ще се разсеете

Друга грешка, която допускаме, е чрез неправилно етикетиране или свръх генерализиране на силните и слабите страни. Например, ако не сте приказливи, може да се изкушите да се определите като лош комуникатор - което е напълно неточно. Прекалената бъбривост не ви прави ефективен комуникатор. Няколко, добре подбрани думи, са множества по-ефективни от обикновеното словесно повръщане. Става въпрос за качеството, а не за количеството на вашите думи. Усъвършенствайте това, в което сте вещ и вашите недостатъци и след това определете дали това наистина е сила, слабост или неутралност.

Последна дума:

Когато оценявате своите силни и слаби страни:Реклама

• Разберете какво енергизира и какво ви източва.
• Помислете в какво сте естествено добри.
• Определете какви са вашите цели и как силните и слабите ви страни се засилват и възпрепятстват напредъка ви.
• Планирайте как да укрепите своите слабости или да използвате силните си страни, за да ги компенсирате.
• Избягвайте да обозначавате неутралните характеристики като добри или лоши.
• Винаги работете върху това да укрепите силните си страни. Слаби сили, укрепва слабостите.

Определянето на вашите сили и недостатъци изисква брутална честност. Трябва да вземете предвид вашите умения и вашите естествени наклонности. Някои силни страни са по-желани от други, но е задължително да се приемете такива, каквито сте, и да работите с това, което имате. Това е единственият начин да разгърнете пълния си потенциал и да ви изпълни съдбата.

Справка