Разликата между работа и кариера
Когато мисля за работа, мисля за задача, която трябва да бъде изпълнена - сега, днес, тази седмица. Правейки крачка назад от всяка работа, трябва незабавно да видите начало, средата и края, които можете лесно да дефинирате. От друга страна, кариерата е съвсем различен звяр, има начало, но какви пътища и пътеки пътуваме, за да стигнем до края, може да бъде напълно различно от това откъде сте започнали. Докато една работа може да се счита за необичайно явление, кариерата е кулминацията на много работни места, събития и промени в живота ни, които ни оформят и дефинират във времето. Въпреки това, в нашата надпревара да завършим първи и да бъдем най-добрите, понякога можем да загубим от поглед пътя, по който искаме да вървим кариерата си и вместо това да се съсредоточим върху намирането на работа, понякога правилната работа, придържането към работата, работата по работата , да останем до късно за работа и т.н., и т.н. Когато може би това, върху което наистина трябва да се съсредоточим, е дали тази работа е съобразена с нашия професионален път и цели.Нашата работа не е нашето определение
Работата е акт на изпълнение на задача - почиствам двора, разполагам нов сървър, тренирам и т.н., и т.н. Работата може да бъде с кратка или дълга продължителност, но винаги има начало, средата и края. С течение на времето работните ни места се превърнаха в нашето определение за това кои сме и какво сме постигнали. Когато срещнем някой нов, разговорът неизбежно се насочва към въпроса какво правите? на което отговаряме с настоящата си длъжност. Въпреки че LinkedIn е невероятна платформа за свързване с хора и споделяне на съдържание, той също така разпространява тази идея, като се свързва с хората чрез нашата позиция и длъжност. Лесно е да се каже на някого, правя X за компания Y и съм там Z години - направено и готово - можем да преминем към следващия разговор. Съвсем друг сценарий е, когато говорим по-малко за това, което правим, а по-скоро какво сме направили, правим и къде отиваме. Изведнъж разговорът се променя от работата и в кариерата ни - защо се разклонявам към нови пътища, какво се опитвам да постигна, къде искам да отида. Ако искате да спрете да бъдете дефинирани от вашата работа, тогава спрете да говорите за работата си, сякаш тя ви определя и вместо това започнете да говорите за вашите кариерни насоки.Нашата кариера е нашият път
Кариерата и работата имат донякъде симбиотична връзка, не можете да имате едно без друго. Работните места са възможностите, които определят кариерата ни, позволявайки ни да опитваме нови неща, да успеем, да се провалим и да надграждаме тези знания. Кариерата е събирането на онези възможности, които започват създаването на пътя, по който искаме да тръгнем надолу, откъде да започнем, за да се съсредоточим върху въпроси, които надхвърлят нашата работа. Къде искаме да отидем? Какво искаме да постигнем? На какви работни места се радваме, че искаме да правим повече? Как мога да се подобря през професионалния си живот? Защо правя това? Въпреки че е напълно нормално да прескачаме от работа на работа, за да се учим и израстваме като професионалисти, ние винаги трябва да помним пътя, по който вървим, и да гарантираме, че работните места, които предприемаме, се привеждат в съответствие с това къде искаме да отидем.Където се събират
Ако се прибирате всеки ден от работа по работа, стресирани от дейностите през деня, без да очаквате с нетърпение следващото и цялостното усещане, сякаш сте изгорени от всичко, което правите - това е знак, че текущата ви работа е не в съответствие с посоката на вашата кариера и пътя, по който искате да бъдете. Означава ли това, че е време да си тръгнете? Този отговор зависи от това дали работата ви предоставя някаква допълнителна стойност за продължаване на кариерата ви. Ако не, тогава може би е време да продължим напред. Ако е така, тогава намерете начин да преодолеете стреса и трудностите и да го направите още веднъж интересен и вдъхновяващ. Когато не очертаем кариерата си, се оказваме, че преминаваме от работа на работа, надявайки се следващата работа да ни върне по пътя, по който искаме да вървим, когато това не може да бъде по-далеч от истината. Кариерата ви е ваша отговорност, а не чужда. На вас е да разберете къде се пресичат работата и кариерата ви и да определите как едното подхранва другото. Ако сте на работа и не мислите за следващата си стъпка, кариерата си и къде искате да отидете - тогава трябва да бъдете и трябва да го правите сега. Започнете просто и съставете 6, 12, 18-месечен план и след това определете дали текущата ви работа се подчинява на този път. Не е необходимо да е сложно - започнете с това, което правите и с това, което искате да правите, и очертайте границите между тях. Ако линиите не се свързват, как можете да започнете да ги карате да се свързват? Какво трябва да направите, за да започнете да изпитвате чувството за удовлетвореност, необходимо за привеждане в съответствие на работата и кариерата ви? Прекъснете цикъла на мислене, че работата и кариерата са едно и също - и започнете да планирате бъдещето си.Препоръчани снимки: Marius Boatca чрез flickr.com
