РАЗУМНОТО РЪКОВОДСТВО НА СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ТЪРСЕНЕ НА ПОВИШЕНИЕ

Знам, че ако работя по-усилено, шефът ми ще забележи и ще ми даде повишение.

Това си казвате, когато излизате от офиса в 19 часа пет дни в седмицата.

Но шефът ви ще забележи ли?

Може, но това ще бъде бавен и болезнен процес.

Повечето компании няма да си направят труда да забележат страхотни служители. От вас зависи да изтръгнете собствения си рог по правилния начин.

Мразя да ти го разбивам. Но ако сте работили на вашата позиция повече от година без повишение, правите нещо нередно. Не се притеснявайте, в миналото се провалих и все още продължавам да го правя. Освен това искането за повишаване не е лесно.

Не беше толкова отдавна, когато бях излязъл от колежа и не знаех как да договарям заплатата си. За щастие бях възприел навици, които ми помогнаха да получа повишение. И ако тези тактики са работили за мен, уверен съм, че ще работят и за вас.

Готови ли сте да започнете да печелите големи пари? Ако е така, ето вашето ръководство за това как да поискате повишението, което заслужавате.

1. Подгответе се преди да поискате повишение

Чувствате се напомпани. Работите усилено повече от година и знаете, че заслужавате повишение.

Но преди да влезете в кабинета на шефа си (или кабината), си направете домашното. С това имам предвид извършването на някои изследвания за това каква е средната ви заплата за вашата роля.

Не прекалявайте с това - всичко, от което се нуждаете, е прогноза за това каква е средната заплата във вашия бранш. Отидете на сайтове като Glassdoor , Заплата , и Скала на заплащане за да получите тази информация. След това въведете ролята си или името на компанията в лентата им за търсене.

В рамките на няколко минути ще имате приблизителна идея за това, което трябва да получавате.Реклама

Обърнете внимание колко голяма е разликата от средната заплата и какво в момента печелите. Ако заплатата ви е в долния край, не се притеснявайте, използвайте това като мотивация за по-добро заплащане.

Бъдете честни със себе си за това какви умения предлагате на работодателя си. Ако изоставате в която и да е област, прочетете книга или вземете курс за подобрение. Друг вариант е да помолите шефа си за допълнителна работа, за да натрупате повече опит.

Направете си приоритет да се усъвършенствате, така че да останете внимателни с уменията си.

2. Знайте стойността, която носите

Ако никога не сте договаряли заплатата си, залагам, че тя ще бъде в долния край на средната за отрасъла.

Знам колко е разочароващо, защото съм бил там. Бих завидял на други, които получават заплати повече от мен - особено след като работех усилено. Но наличието на този тип нагласа няма да ви донесе нищо добро.

Ако не сте доволни от настоящата си заплата, това е така, защото не знаете стойността си. Така че, преди да помолите шефа си за повишението си, бъдете наясно каква стойност ще донесете на работодателя си.

За да знаете къде се намирате, запишете съответните умения, които носите на вашия екип. Например, като уеб дизайнер, ценно умение може да бъде създаването на страхотни лога. Напишете списък от 5 до 10 подобни умения, които могат да ви помогнат да се откроите.

Също така проучете кои най-добри умения се търсят за текущата ви работа и направете подобрения тук. Когато сте ценни, хората ще забележат. По-важното е, че знаейки, че си ценен, ще ти помогне да договориш по-добре заплатата си.

3. Спечелете среща със своя шеф

Получавате ли втрисане на случаен принцип, когато ходите до шефа си и поискате повишение?

Трябва, защото това е лош начин да поискате нещо. Бихте ли се свързали с някого, когото сте срещнали на конференция преди 6 месеца и съвсем неочаквано да поискате услуга? Надявам се не.

Те най-вероятно ще ви откажат. Това е така, защото не сте спечелили правото да поискате услуга. Подобно на този сценарий, не ходете на случаен принцип при шефа си с искане за повишаване.

Вместо това, работете нагоре. Попитайте шефа си как той / тя смята, че се представяте няколко пъти всеки месец. След това попитайте какво е необходимо, за да получите повишение.Реклама

Повторете този процес, докато не се уверите как да получите рейз. Това ще ви постави в ума на шефа ви, когато дойде време да повишите.

4. Създайте своя перфектен момент

Гледали ли сте някога филм, в който персонажът е знаел идеалното време да направи нещо?

Вземете например любовни истории, когато мъжът знае идеалното време да покани жена. Чувате правилната музика на заден план по време на перфектната нощ. Реалността е, че в живота перфектните времена рядко съществуват.

Това не означава, че утре трябва да отидете при шефа си и да поискате повишение. Вместо това, имайте предвид, че единственото перфектно време, което ще съществува, е когато направите всичко възможно да се подготвите.

Направете малко планиране наоколо, където бихте попитали шефа си. Ако той / тя пътува много през определени месеци, избягвайте да питате през това време. Изберете ден и час, за които знаете, че шефът ви ще има най-голяма наличност.

Добавете среща към календара с шефа си, за да обсъдите промоцията си. По този начин ще избегнете бързането и ще увеличите шансовете си да бъдете чути.

5. Увеличете шансовете си за успех, като мислите като вашия шеф

Знаейки, че вашият клиент не кандидатства само за търговци. Същата концепция се отнася и за вас - с изключение на това, че шефът ви е ваш клиент.

Правейки това, можете да очаквате какво ще ви каже той / тя. След това можете да се подготвите за възможни резултати.

Ако шефът ви трябваше да ви попита защо заслужавате повишение, нямаше да се забъркате. Бихте обобщили 2 до 3 ключови точки без колебание.

Помислете за първите си три възможни сценария въз основа на това, което знаете за вашия шеф. След това запишете как обсъждате вашите топ 3 сценария.

6. Разберете политиките на вашата компания

Чакането всяка година за вашето повишение е огромна грешка.

В случай, че се чудите защо - не всички компании имат еднакви политики за получаване на повишение. Някои правят преглед на резултатите на годишна база, докато други го правят на тримесечие или полугодие. За да се запознаете с политиките на вашата компания, разгледайте техния уеб портал за човешки ресурси.Реклама

Ако не можете да намерите отговорите, които търсите, обадете се на отдел „Човешки ресурси“ на вашата компания. Вашата цел трябва да бъде да определите какъв е необходимият срок, за да поискате повишение. След като познаете този срок, можете да се подготвите за въпроса.

7. Изравнете емоционалната си интелигентност

Емоционалната интелигентност е умение, което трябва да овладеете.

Защо?

Последното нещо, което бихте искали да направите, е да се разстроите, ако в крайна сметка не получите повишението, за което се надявате. Това само би направило ситуацията ви неудобна и по-малко вероятно да получите бъдещо повишение.

Овладяването на емоциите ви позволява да си сътрудничите по-добре с другите - увеличавайки шансовете си за успех.

Даниел Гоулман спори в книгата си Емоционална интелигентност: Защо може да има значение повече от IQ че емоционалната интелигентност е толкова важна, колкото вашият IQ. Изследванията показват, че хората, които управляват емоциите си, се представят по-добре в училище. Емоционално интелигентните хора са социално квалифицирани, способни да съпреживяват по-добре другите.

Подобряването на вашата емоционална интелигентност не е лесно. Но промяната в начина, по който възприемате неуспеха и управлението на стреса, ще ви помогне да се подобрите.

За да приемете неуспеха по-малко личен, разглеждайте го като a възможност за учене . Това ще ви помогне да се поучите от грешките си и да не ги правите два пъти.

За да управлявате по-добре стреса си, започнете да медитирате .

Обзалагам се, че мислите, че медитацията не е за вас. В крайна сметка не сте монах, който седи тихо в стая с часове. Медитацията не е само за избраните няколко - тя е за всички.

Дори и да не знаете как да медитирате, можете да се учите от приложения или онлайн видеоклипове. Практикувайки достатъчно медитация, в крайна сметка ще извлечете ползите от нея. Ето 5-минутно ръководство за медитация: навсякъде и по всяко време.

8. Не приемайте отхвърлянето лично

Можете да бъдете максимално подготвени и пак да се провалите. Но не го приемайте лично.Реклама

Често това е така, защото вашата компания няма бюджета да го направи. Въпреки че не можете да очаквате неочакваното, можете да се подготвите за него. Ето няколко въпроса, които трябва да си зададете, преди да избягате при мениджъра си с молба за повишение:

Колко дълго мога да задържа, ако получа отказ за повишение?
Как се представя моята компания през последната година?
Заслужавам ли повишение?

Ако получите отказ за повишение, помолете да преразгледате представянето си в рамките на 3 до 6 месеца. Не забравяйте да получите подробности за това, което е необходимо, за да спечелите промоция, за да можете да работите по нея.

Най-лошият сценарий е, че вашата компания не желае да ви даде повишение. Ако това е вашият сценарий, намерете начин да избягате от тази среда.

Бонус съвети

Ако търсите допълнителни съвети, за да поискате повишаване, това е хубава инфографика, която трябва да преминете:^[1]

Платете парите, които заслужавате

Представете си как се събуждате всяка сутрин развълнувани да се представите най-добре в работата си.

Ролята ви не се промени, но за първи път се почувствахте чути от мениджъра си. След 6 месеца усърдна работа получихте повишението, на което се надявахте. Най-хубавото е, че не трябваше да стоите в офиса до 19 часа, за да го спечелите.

Знам, че ви се иска този сценарий да е вашата реалност. Не беше толкова отдавна, когато печелех ниска заплата и се страхувах да поискам заслуженото. Но след проби и грешки успях да получа много рейзове и да сменя кариерата си.

Защо ти казвам това? Защото, ако успях да получа повишението си, вие също. Ще трябва да работите по-усилено от повечето хора и да правите жертви по пътя си, но ще си струва усилията.

С изключение на това време, ще работите усилено в правилните области. Помислете за тази публикация като за ваш мини план за получаване на повишението, което заслужавате. Бъдете честни със себе си и се съсредоточете върху подобряването в областите, в които сте най-слаби. Преди да се усетите, един ден ще се събудите, работейки на работа, която обичате, получавайки заплащане, каквото заслужавате.